スタッフを雇わず、私一人で税理士事務所をやっています。ただ、「ひとり税理士」と名乗れるほど、一人でやりつづけると決めたわけでもありません。
「人を雇わない」＝「ひとり」ではない
会計ソフトのfreeeには、法人向けの一番安いプランに「ひとり法人プラン」というものがあります。
従業員がいないような、社長ひとりで会社を経営している人向けのプランです。
サラリーマンをしながら、副業で会社をやっていたり、フリーランスでも人手がなくてもできる仕事もあります。
スタッフを雇うと人件費という固定費がかかるし、社会保険料の負担も小さくありません。
マネジメントも必要ですし、突然辞める可能性もあります。後任を探すにしても人材紹介会社などに依頼するとさらにコストがかかります。
わずらわしい人材マネジメントに自分のリソースを割くのではなく、そのリソースを自分のスキル向上に使い、それによってお客様や社会に影響力を与えていく。
そういう「ひとり」という生き方を実践されている方は多くいますし、それができる環境も整っています。
私も、今は従業員を雇っていません。
そういう意味では「一人」ではあるのですが、平仮名の「ひとり」とはまたちょっとニュアンスが違うかなと。
ただ自分一人でやっているだけでは、「ひとり税理士」と名乗るのはおこがましいと感じてしまいます。
「ひとり」というのは生き方であって、ただ人数が一人なだけでその生き方ができるわけではありません。
まだ「ひとり税理士」とは名乗れない
今は従業員を雇ってはいませんが、別に一生雇うつもりがない、というわけではありません。
忙しすぎて一人だと仕事が回らず、致し方なく人を雇うというような拡大の仕方をするつもりはありません。
（ここ数日は頭をよぎりましたが）
ですが、人を雇う積極的な理由が出てくれば、一人ではなく複数人で事務所をやっていく可能性も排除していません。
給料という固定費がかかるという切実な問題もありますが、人を雇って部下を持つ、ということへの懸念もあります。
独立前は、小さいながらもチームのリーダー的なポジションにいたこともあり、管理職も経験しました。
人事評価をしたり採用面接をしたり、労務とか人事に関することもひと通り経験してきました。
やってみて思ったのは、自分には向いてないなと。
（部下の人たちが優秀で良い人ばかりだったので仕事は何とか上手く回ってましたが）
いや、向いてるとか向いてないとかは言い訳でしかないのですが、管理職というのはそれまでの仕事とは違う負荷があります。
なので、独立してから自分の事務所で人を雇うことについても同じようなことにならないか、という懸念があります。
逆に言えば、「この人に自分の仕事を任せたい」と思う人に出会ったら、その人を雇って一緒に仕事をしていく可能性はあります。
（私が雇われる側に回ることはないと思いますが）
そのような気持ちもあるので、他のひとり税理士の人たちに失礼でもありますし、私自身は「ひとり税理士」と胸を張って名乗ってはいません（今は）。
肩書きにこだわらず
とはいえ、何か「◯◯税理士」と名乗れるようなキャッチーなネーミングに憧れはあります。
- やまと税理士（奈良なので）
- ゆとり税理士（ゆとり世代なので）
- 野球好き税理士（いっぱいいそうですね）
- マラソン税理士（いっぱいいそうですね）
- BMI18税理士（身長179cm、体重59kgでBMIが18なので）
- 歴史好き税理士
Geminiにも考えてもらいました。
どれでもいい気はしますが、肩書きにこだわりすぎず、良いのが思いついたら名乗りだすかもしれません。
▪️編集後記
昨日は私の実家に娘と2人で行きました。
▪️娘日記（1歳）
実家の階段を昇り降りするのが好きなようです。自宅はマンションで階段がないので、良い運動ができます。
前までは昇った後に自分で降りられなかったのですが、降りることもできるようになりました。
